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Offre d’emploi : Responsable RH (H/F)
En tant que Responsable RH, vous serez chargé(e) de gérer les activités administratives et RH au sein de l’entreprise. Vous interviendrez dans la gestion des absences, la préparation des états de paie, le recrutement, ainsi que le suivi des formations. Vous serez également responsable de l’application des politiques RH et du respect de la réglementation du travail.
Responsabilités principales
- Gérer l’ensemble des activités administratives liées aux RH (déclarations, dossiers personnels, etc.).
- Assurer la gestion des absences et des congés.
- Préparer les états de paie et coordonner le sous-traitant pour le traitement des salaires, suivi des déclarations et paiement des charges.
- Préparer et suivre les demandes d’explications.
- Participer au processus de recrutement en amont.
- Suivre les programmes de formation.
Profil recherché
Qualifications
- Diplôme de niveau BAC+3 en GRH, droit, sciences humaines, ou tout autre diplôme équivalent.
Expérience
- Expérience en autonomie dans des entreprises de taille moyenne.
- Expérience dans le management d’équipe.
- Connaissance de la réglementation du travail.
- Bonne maîtrise des techniques de gestion des documents administratifs.
- Maîtrise de l’outil informatique dont le Pack Office.
Compétences
- Rigueur et capacité d’analyse.
- Leadership et bon relationnel.
- Disponibilité et bonne probité morale.
- Sens de la confidentialité et réactivité.
- Sens accru de l’organisation et aptitude à la résolution de problèmes.
- Résistance au stress et capacité à travailler sous pression.
Rémunération et avantages
- Salaire : Négociable
Lieu de travail
Douala, Cameroun
Résumé
- Publié le : 19 novembre 2024
- Date limite de candidature : 31 décembre 2024
- Niveau d’expérience : Junior
- Genre : Homme ou Femme
Comment postuler ?
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